Hoe worden de kandidaten gekozen?

13 april 2019 - 20:07

De kandidaten worden uitgekozen in samenwerking met het WerkgeversServicepunt Rijnmond (WSPR). De kandidaten moeten aan een aantal voorwaarden voldoen, namelijk:
• Voldoende beheersing van de Nederlandse taal om trainingen te kunnen volgen en instructies en veiligheidswaarschuwingen te begrijpen
• Kunnen werken op buitenlocaties;
• Lichamelijk gezond;
• Beschikbaar, geen belemmerende schulden;
• VOG wordt soms gevraagd/vermeld in de vacature indien van toepassing;
• Geldig rijbewijs B of dit binnen afzienbare tijd kunnen halen;
• Eigen vervoer is een pré (e.g. brommer of auto);
• Gemotiveerd;
• Flexibel inzet, i.v.m. wisselende dagen en uren.